Opinboksi|Työhuone

Koulutusneuvojan tehtävät

Työelämän koulutusneuvojat

 

Koulutusneuvojan tehtävät

 

Koulutusneuvojat toimivat omassa työyhteisössään tai järjestössään vertaisneuvojana aikuiskoulutuksen asioissa ohjaten työtovereitaan aikuiskoulutukseen tai koulutuksen ohjaukseen.

 

Vertaistukihenkilöinä koulutusneuvojat tunnistavat kuunnellen ja keskustellen työtovereiden ja työyhteisön osaamistarpeet.

 

Neuvojat osallistuvat hankkeen järjestämään valmennusohjelmaan. Yhdessä ammattiosastojen, oppilaitosten ja OpinOvi-hankkeiden kanssa koulutusneuvojat muodostavat tehokkaan verkostontyöpaikkojen tarpeisiin.

 

Koulutusneuvojien valmennusohjelma  uusia valmennusohjelma alkaa 27.-28.08.2011 Kunnonpaikka. Siilinjärvi.

 

Kenestä koulutusneuvoja?

 

Hyvä koulutusneuvoja
 

  • tuntee hyvin työpaikkansa ja toimialueensa osaamisvaatimukset
  • on hyvä kuuntelija
  • nauttii asioiden selville ottamisesta
  • uskoo elämänmittaiseen oppimiseen ja jaksaa kannustaa muitakin opintielle
  • kokemus esim. pätevyysluotsien tai ammattiosaston opintosihteerin toiminnasta on eduksi
  • omaa kohtuulliset atk-taidot

 

Kuka valitsee koulutusneuvojan?

 

Koulutusneuvojat valitaan työpaikoilta ja ammattiyhdistysaktiiveista. Valinnoista vastaa kukin ammattiliitto itse päättämällään tavalla. Valinta dokumentoidaan.

 

Kukin projektissa mukanaoleva liitto ilmoittaa valitut valmennusohjelmaan. Liitot voivat rekrytoida myös työttömiä jäseniään koulutusneuvojiksi.

 

Ilmoita kiinnostuksesi

 


Lisätietoja:

Antti Lehkonen, projektipäällikkö,                                                                                             
puh. 020 7457 683, 040-5539564                          
antti.lehkonen@tsl.fi                                                    

 

Eija Lempinen, TSL-Kuopio
puh. 020 7457 670
eija.lempinen@tsl.fi

Kirsti Kuittinen, TSL-Joensuu
puh. 020 7457 882, 0400-573 882
kirsti.kuittinen@tsl.fi